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本刊主要刊登成功企业管理者的经历经验,优秀资源工作者的实践心得,权威资源研究者的前沿理论,发达国家人力资源的先进理念与创新成果。以实用技术、案例分析为主,以具有启发性、实用性、可操性和可读性为原则 ......

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  • 人力资源管理:如何正确认识个人效能与团队效能的必然联系

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    综观古今,饱览前贤。翻开中华上下五千年的文明史,多少伟人的成功与辉煌都来源于一个“ 和”字。试想一个团队,一个企业,一个国家,如果人心不一,各自为政,何谈效益?何谈强大?如果想成为一位成功者,那就务必在团队中正确认识并处理好个人效能...
  • 人力资源管理:理事风采

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    刘金章 理事 天津财经大学金融、保险学教授、研究生导师、校咨询委员会委员、天津天狮学院经济管理系主任,兼任厦门大学金融研究所特邀研究员、马来西亚赛世学院客座教授、美国俄克拉荷马市荣誉市民、中国市场学会理事、天津市无形资产研究会...
  • 人力资源管理:资讯

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    养老保险实现漫游 国务院常务会议决定,从2010年1月1日起施行《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》(下称《办法》)。包括农民工在内的参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员,其基本养老保险关系可在跨省就业时随同转移...
  • 人力资源管理:读书时间

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    职场成功始于规划 冯晶 千里之行,始于足下;职场成功,始于规划。 对个人而言,清晰的职业生涯规划有助于个人职业生涯有效发展和成熟,为成功找到捷径;对组织而言,良好的员工职业生涯规划有助于留住员工并激发员工的潜能,实...
  • 人力资源管理:分粥等

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    分粥 有七个人曾经住在一起,每天分一大桶粥。要命的是,粥每天都是不够的。一开始,他们抓阄决定谁来分粥,每天轮一个。于是乎每周下来,他们只有一天是饱的,就是自己分粥的那一天。后来他们开始推选出一个道德高尚的人出来分粥。强权就会产...
  • 人力资源管理:我是怎样赢得面试的蒋齐仕

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    蒋齐仕 有一次,我去求职,面试者问了我这样一个问题:你怎么看待自己的能力? 我有点懵。这个问题还真不好答。经过一番思考,我想起了下面这个在培训管理中常用的图:(图一) 接下来,我就按这三个维度来谈自己的能力:个人能...
  • 人力资源管理:员工离职何时了精细化管理出奇招胡爽雨白贺玲一一国内某大型商业集团员工离职分析

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    文/胡爽雨 白贺玲 案例背景: 国内某大型商业集团(下文简称A集团)作为国内较早起步的民营企业,经过近十余年的稳步发展,已经成长为国内该行业领先的企业。先后获行业内以及国内多项殊荣,成为国内具有较强影响力的品牌企业。 ...
  • 人力资源管理:张德江:以改善民生为重点,全面加强人力资源和社会保障各项工作等

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    张德江:以改善民生为重点,全面加强人力资源和社会保障各项工作 中共中央政治局委员、国务院副总理张德江2009年12月18日在北京召开的全国人力资源和社会保障工作会议上强调,要深入贯彻落实科学发展观,按照中央经济工作会议的决策部...
  • 人力资源管理:集中战略助发展锐意创新谋变革胡红民卢山卢伟 一一中国石油的HRM转型之路

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    文/胡红民 卢山 卢伟 案例背景: 中国石油一直希望能在全集团范围内建成统一的人力资源管理系统。从纳入系统管理的员工数来看,这可以算得上是全球最大的人力资源管理系统。可是在这“最大”的背后,一系列的问题正在发生,而最关键...
  • 人力资源管理:SaaS助力HR外包(派遣)服务机构

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    文/刘志斌 近年来,随着互联网技术的快速发展和应用软件的逐步成熟,SaaS诞生并逐步盛行。SaaS是Software-asa-service(软件即服务)的简称,它是一种通过Internet提供软件的“On-DemandSof...
  • 人力资源管理:海尔文化

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    企业能不断地高速发展,必然有强劲的企业核心竞争力支持着它,而海尔人总结出的海尔文化则融会了海尔最经典的经营理念,成为企业发展的核心力量。 如今,海尔文化已经融入到海尔集团的运营管理中,引导企业发展,规范企业运作,使海尔在全球经...
  • 人力资源管理:高校就业亟待破题

    作者: 人力资源管理出处: 人力资源管理 2017-08-30
    文/范翕睿 继“啃老族”、“月光族”之后,职场出现新群体:“蚁族”。他们受过高等教育,收入较低,怀揣着梦想,从全国各地聚集到上海、北京等大城市的城乡结合部或近郊农村,像蚂蚁一样默默生活、奋斗着……“蚁族”的大量涌现,是我国严峻...
 
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